要求:男性 年齡25-35周歲, 有3-5年
銷售管理經(jīng)驗(yàn),組織、協(xié)調(diào)與激勵(lì)門店全體員工,做好門店作業(yè)活動(dòng)的執(zhí)行者。服從公司的管理、監(jiān)督,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo);2、公司各項(xiàng)指令和規(guī)定的宣布與執(zhí)行;3、門店員工的日常安排和管理;4、門店員工的指導(dǎo)與培訓(xùn),努力提升服務(wù)水平;5、根據(jù)門店員工工作表現(xiàn)提出晉升、降級(jí)和辭退的建議;6、掌握門店銷售動(dòng)態(tài),根據(jù)商品進(jìn)、銷、存、滯情況,向商品采購負(fù)責(zé)人建議新貨品的引進(jìn)和滯銷商品的淘汰;7、合理安排每月商品盤點(diǎn);8、根據(jù)門店實(shí)際情況及季節(jié)、天氣的變化,及時(shí)調(diào)整門店商品的陳列、櫥窗的擺設(shè)等;9、監(jiān)督和改善門店商品及其他物品的損耗情況;10、定期檢查每種商品的編碼及價(jià)位是否與商品一致,并保證每種商品上都貼有2-3個(gè)編碼;
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